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여성을 위한 원격 근무: 혜택과 기회

내일의 별자리

요즘에는 사무실에 매일 출근하지 않고 원격 근무를 선택하는 사람들이 늘어나고 있습니다. 기술 혁신과 클라우드 스토리지의 등장 덕분에 직원들이 사무실을 떠나는 것이 그 어느 때보다 가능해졌습니다. 여성에게도 원격 근무를 선택하는 나름의 이유가 있습니다. 많은 여성들이 전통적인 사무실 밖에서 일하는 데 끌리는 이유에 대해 이야기해 보겠습니다.



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여성을 위한 원격 근무의 이점

원격 근무의 추세를 조사하기 위해 Ultimate Software는 최근 전국에서 1,000명의 미국 근로자를 대상으로 설문조사를 실시했습니다. 모든 응답자는 원격 및 현장 직원이 모두 있는 회사에 고용되어 있습니다.



결과는 원격 근무가 여성이 전문적으로 발전하고 일과 삶의 균형을 달성하는 데 도움이 될 수 있음을 나타냅니다. 재택근무를 하는 여성은 그들의 인적 자원에 연락 (HR) 부서에 문제가 있고 HR이 그들의 우려 사항에 귀를 기울인다는 느낌을 받습니다. 원격으로 일하는 여성은 현장 또는 원격으로 근무하는 남성보다 승진 가능성이 더 높으며, 현장에서 일하는 여성보다 자신의 직책에서 전문성이 성장할 가능성이 있다고 말할 가능성이 훨씬 높습니다.

이러한 결과는 전통적인 사무실 환경에서 일하는 여성에게 여전히 일과 삶의 균형을 이루는 것이 어렵다는 것을 보여주었습니다. 또한 여성은 원격으로 일하는 여성(또는 일반적으로 남성)보다 개인 시간이나 휴가를 보낼 때 불편함을 느낀다고 말할 가능성이 훨씬 더 높습니다.

Fast Company는 또한 원격 근무가 여성에게 큰 도움이 된다고 보고합니다. 데이터는 여성이 3배 더 많다는 것을 나타냅니다. 리더십 위치에 도달할 가능성이 원격 근무자가 있는 회사는 전통적인 회사보다 더 많습니다. 그러나 가장 중요한 이점은 일과 삶의 균형에 있습니다. 여성은 종종 어린 자녀와 함께 집에 머물며 직장에 복귀할 때 전문적인 발전을 방해하는 경향이 있습니다. 원격 근무는 빡빡한 일정, 긴 통근, 가족과 떨어져 지내는 긴 일과 같이 여성의 승진을 방해하는 문제를 일부 제거합니다.



미국 보건복지부(Department of Health and Human Services)에 따르면 성인의 5% 미만이 30분 운동 매일, 성인의 3분의 1만이 매주 권장되는 운동량을 섭취합니다. 원격근무를 하는 여성들은 스스로 일정을 짜서 체력 단련과 심부름, 육아에 시간을 할애할 수 있다. 더욱이 많은 여성들은 재택근무를 하거나 자신의 일정을 만들 수 있는 능력이 임금 격차와 기타 혜택을 상쇄할 수 있다고 생각합니다.

그룹 개발의 단계는 무엇입니까

Fast Company에 따르면 원격 근무자가 있는 회사는 성격이나 사무실 정치보다 결과에 더 중점을 두는 경향이 있으며 이는 여성 직원에게 유리합니다. 생산성은 원격 회사에 중요한 것이므로 직장에서 여성에 대한 편견은 그다지 만연하지 않습니다. 원격 근무는 직장 내 성희롱과 관련된 문제를 줄일 수도 있습니다. 부적절한 행동(예: 가상 괴롭힘 ) 여전히 발생할 수 있지만 원격으로 일하는 여성은 발생 시 조치를 취할 수 있는 권한을 더 많이 느낄 수 있습니다.

전반적으로 권한 부여는 원격으로 일할 수 있는 여성의 중심 주제일 수 있습니다. 원격 근무는 여전히 전통적인 사무 업무와 함께 제공되는 재정적 보안의 상당 부분을 제공할 수 있지만 직원이 일정과 책임 우선 순위를 더 잘 제어할 수 있도록 합니다.



원격 취업 기회

원격 근무가 원하는 한 가지 방법일 뿐이라고 결정했다면 더 나은 일과 삶의 균형을 이루다 , 어떤 종류의 기회가 제공되는지 궁금할 수 있습니다. 현재 고용주가 이 옵션에 열려 있지 않거나 직장으로 다시 전환하는 경우 어디서부터 시작해야 할지 알기가 쉽지 않습니다. 다음은 그 중 일부입니다. 고려할 수 있는 원격 작업 :

  1. 이메일 마케팅 담당자: 이 직책에는 이메일 광고 캠페인 생성, 고객 또는 회사 가입자 목록 유지, 잠재 가입자에게 연락하는 작업이 포함됩니다. 영구적인 위치의 보안을 원한다면 단일 비즈니스에서 풀타임 또는 파트타임으로 일할 수 있습니다. 작업량과 일정에서 더 큰 유연성을 원한다면 여러 비즈니스에 프리랜서 서비스를 제공할 수 있습니다. 이메일 마케터로 자리를 잡으려면 그래픽 디자인 및 웹 콘텐츠 제작에 대한 뛰어난 작문 기술과 경험이 필요합니다.
  2. 역자: 이 직업은 이중 언어를 구사하는 사람에게 좋습니다. Payscale은 번역가가 일반적으로 시간당 를 번다고 보고합니다. 언어 번역에 더 많은 비용을 지불하다 수요가 있습니다. 많은 원격 위치와 마찬가지로 프리랜서로 일하거나 한 회사에서 일할 수 있습니다. 번역가로서의 이전 업무 경험이 필요할 수 있습니다. 시작하려면 인디드와 같은 대규모 고용 웹사이트에서 번역 작업을 찾거나 Upwork와 같은 프리랜서 사이트에서 서비스를 제공할 수 있습니다.
  3. 고객 서비스 담당자: Payscale에 따르면 다음을 수행할 수 있습니다. 평균적으로 연간 ,872를 벌다 원격 고객 서비스 담당자로 전화나 이메일, 소셜 미디어 또는 채팅을 통해 고객에게 도움을 제공합니다. 훌륭한 서면 및 구두 의사 소통 기술, 문제를 해결하려는 의지 및 친절한 대인 관계 스타일이 필요합니다. 에 대한 소비자의 91% 온라인 리뷰를 미리 보지 않고 마지막으로 제품을 구입하거나 회사에 연락한 시간을 기억할 수 없습니다. 고객 서비스 담당자는 온라인 구매에 대한 결정을 내리는 데 도움을 줄 수 있습니다.
  4. 프리랜서 작가: 프리랜서 글쓰기를 통해 원격으로 생계를 꾸릴 수 있는 방법은 여러 가지가 있습니다. 마케팅 카피, 웹사이트 콘텐츠, 보조금 제안, 기업 연설 등을 작성할 수 있습니다. 쓰기 과제의 합법적인 소스를 찾으면 완료된 프로젝트의 포트폴리오를 구축하기 시작하고 프리랜서 웹사이트(및 귀하의 사이트)에 작업을 게시할 수 있습니다.

재택근무 사기를 피하는 방법

원격 근무는 많은 이점을 제공하지만, 꿈의 직업이 사실이 되기에는 너무 좋아 보이지 않아야 한다는 점에 유의하는 것이 중요합니다. 불행히도 집에서 돈을 벌고 싶어하는 사람들(대부분은 엄마)을 이용하려는 사기꾼이 있습니다. 이러한 종류의 기회를 경계하고 직감에 귀를 기울여야 합니다.

연락하는 회사가 평판이 좋은 고용주인지 확인하고 개인 정보를 도용하려는 사기꾼의 전선이 아닌지 확인하십시오. Glassdoor와 같은 웹사이트에서 회사에 대한 직원 리뷰를 읽으십시오. 광고에 회사 이름이 포함되어 있는지 확인하고 해당 이름이 포함되지 않은 이메일 주소에 주의하세요. 갑자기 이메일을 통해 연락이 오면 조심하십시오. 그리고 직장에 자신의 돈을 사용하라는 요청을 받으면 도망치십시오. 우려 사항이나 질문이 있는 경우 인사 담당자에게 연락할 수 있는지 알아보십시오.

정규직의 경우 직무 설명에 혜택 및 유급 휴가가 언급되어 있는지 확인하십시오. 정식 지원서를 보내야 하고 이메일 연락이 아닌 인터뷰가 있어야 합니다. 회사는 모든 직무 책임을 설명해야 하며 참조 및 작업 샘플을 제공하도록 요구해야 합니다. 놀라운 사람들의 92% 인터넷 검색은 첫 페이지에서 지역 결과를 선택하고 33%는 첫 번째 결과를 선택합니다. Google에서 원격 근무를 검색하는 경우 찾은 첫 번째 구인 목록이 실제 구인을 위한 것이라고 가정하지 마십시오.

얼굴 윤곽에 사용하는 것

원격 근무를 통해 여성은 자녀를 돌보는 데 필요한 일정을 유연하게 조정할 수 있으며 여성을 불리하게 만드는 편견을 없애고 종종 더 큰 전문적 성장을 할 수 있습니다. 9시 5분의 일에 대한 대안을 찾고 있다면 원격 일자리를 제공하는 회사를 주의 깊게 조사하고 견고한 수입을 올리고 번창할 수 있는 직위를 고려하십시오.

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