아웃소싱은 여전히 비밀리에 조직되어야 하는 개념으로 간주됩니다. 비즈니스 기능을 낯선 사람에게 맡기고 필요한 모든 작업을 스스로 완료할 수 있는 능력이 없다는 생각은 부끄러운 일로 여겨집니다. 그러나 진실에서 더 이상 아무것도 할 수 없습니다. 아웃소싱을 무언가를 '맡기는 것'으로 보기보다는 단순히 위임으로 보고 자신의 강점과 약점을 알고 비즈니스의 이익을 위해 필요한 전문 지식을 소싱해야 합니다. 비즈니스를 합리화할 수 있는 이러한 의무와 기능을 아웃소싱하면 번창할 가능성을 극대화할 수 있습니다.
급여
매주 반나절을 계산하는 것을 좋아하는 사람은 없습니다. 급여 그들의 직원의. 초과 근무, 연금 및 납세 의무는 다른 공식을 따르고 백분율을 계산해야 합니다. 급여의 전체 아이디어는 지뢰밭이므로 이 기능을 전문 급여 팀에 아웃소싱하는 데 비용이 들 수 있습니다. 이 사람들은 매주 직원의 급여를 계산하여 적시에 적절한 장소 또는 계정에 입금되도록 합니다. 이 관리 기능을 분류하는 책임과 스트레스는 당신에게서 멀어집니다. 이것은 합리화 당신의 사업 스타트업 비전의 다른 측면을 구현하는 데 집중할 시간과 에너지를 얻을 수 있기 때문입니다.
IT 문제 해결
중요한 연결을 할 수 없는 것보다 더 나쁜 것은 없습니다 스카이프 회의 Wi-Fi가 다운되었기 때문입니다. 가동 중지 시간은 모든 비즈니스에 영향을 줄 수 있지만 가능한 최소 시간으로 제한해야 합니다. WiFi가 하루 종일 고르지 않고 업로드 속도가 놀라울 정도로 느리고 수행하지 않는 컴퓨터 네트워크가 작동하지 않는 경우 외부 환경을 고려해야 합니다. IT 지원 . 이러한 컴퓨터 관련 정보는 귀하가 가능한 한 활동적인 상태를 유지하도록 하는 헬프 데스크 역할을 할 수 있습니다. 그들은 직원의 IT 문제를 가져와 신속하게 수정할 수 있습니다. 또한 사용자를 대신하여 구현할 수 있는 더 높은 수준의 사이버 보안을 포함할 수 있습니다. 확장하는 경우 IT에 대처할 수 있는 가능성은 희박합니다. IT 지원 팀의 안내로 총알을 깨고 생산성을 향상시키십시오.
소셜 미디어
현금 흐름이 원활하게 유지되도록 하는 데 어려움을 겪고 있고 자금이 여전히 존재하는지 확인하고 비즈니스 구내에서 임대를 분류하는 데 어려움을 겪고 있다면 마지막으로 염두에 두고 있는 것은 관련성이 있고 SEO가 활성화된 것입니다. 트위터. 잠시 동안 소셜 미디어 채널을 잊고 외부 소셜 미디어 관리자가 Facebook, Twitter 및 Instagram 계정을 감독하도록 허용하십시오. 그들은 관련 콘텐츠를 게시하고 웹사이트로 트래픽을 유도하며 판매를 증가시킵니다. 소셜 미디어 관리자는 또한 귀하의 블로그에 기여하고 귀하의 브랜드에 대한 더 많은 온라인 노출과 더 많은 팔로워를 보장하기 위한 전략을 수립할 수 있습니다.
기업가가 되는 것은 쉽지 않지만 모든 것을 할 필요는 없습니다. 위임하고 아웃소싱하여 스타트업을 간소화하십시오.
