기업은 이제 새로운 운영 방식을 배워야 합니다. 코로나 바이러스 발생 . 비즈니스가 이 새로운 현실에 어떻게 대응하느냐에 따라 이 어려운 시기를 헤쳐나가는 데 큰 차이가 생길 수 있습니다.
회사를 튼튼하게 유지하기 위해 유지해야 하는 특정 관행이 있습니다. 다음은 유지해야 할 6가지 비즈니스 관행입니다. 코로나19 기간 동안 .
1. 신속한 의사결정 및 계획 프로세스
주어진 예측 불가능 시대에 따라 변화하는 발전에 빠르게 적응할 수 있어야 합니다. 비즈니스에서 명확한 명령 체계를 계속 구축해야 합니다. 또한 매일 변화하는 발전을 평가할 준비가 된 신속한 대응 팀이 있어야 합니다.
대응팀이 실시간으로 솔루션을 찾아야 하는 것을 제한하기 위해 미래에 발생할 수 있는 특정 시나리오에 대비하는 것이 도움이 됩니다. 직원 중 한 명이 COVID-19에 대해 양성 반응을 보이는 경우를 예로 들 수 있습니다. 해당 직원의 책임을 맡을 사람과 결과적으로 이루어져야 하는 기타 변경 사항에 대한 계획을 세울 수 있습니다.
2. 정기모임
위기의 순간이든 아니든, 정기적인 회의를 갖는 것은 항상 유용합니다. 기술의 발전으로 주로 원격으로 업무를 수행해야 하는 경우에도 예약된 전화 회의나 화상 회의를 통해 정기적인 회의를 유지할 수 있습니다.
이 예약된 통화 중에 현재 비즈니스 계획에 대해 계속 논의하고 현재 비즈니스 목표를 향해 얼마나 진행되고 있는지 평가하십시오. 회의는 직원들이 비즈니스 관련 문제에 대해 명확하게 이해할 수 있도록 하는 데도 도움이 될 수 있습니다.
3. 재정적 의무의 검토
귀하의 비즈니스는 정부 명령으로 인해 영업 시간이 단축되거나 잠재적으로 폐쇄될 수 있습니다. 결과적으로 다음이 있을 수 있습니다. 수익 감소 이 기간 동안. 사업의 침체에도 불구하고 여전히 이를 이행할 수 있는지 알아보려면 재정적 의무를 검토해야 합니다.
비즈니스를 계속 운영하는 데 필요한 최소한의 현금 흐름을 기반으로 비상 계획을 세웁니다. 사업의 현금 흐름이 중단되는 경우 합리적인 조정이 가능한지 확인하기 위해 집주인, 채권자 및 공급업체와 소통하십시오. 필요한 경우 법률 자문도 구해야 합니다.
4. 정기적인 약물 검사
최근 뉴스가 얼마나 스트레스를 받았는지 고려할 때 일부 직원은 스트레스를 완화하기 위해 약물 사용에 의존할 수 있습니다. 영향을 받고 일하는 직원은 귀하의 비즈니스에 큰 문제를 일으킬 수 있습니다.
몇 안되는 방법 중 하나 고용주는 약물 테스트를 통해 직원이 깨끗한지 확인할 수 있습니다. 동료나 고객으로부터 직원에 대한 불만을 접수하는 경우 귀하 또는 다른 경영진이 해당 개인을 관찰하기 시작하는 것이 중요합니다.
모든 의심스러운 행동은 자세한 설명과 함께 문서화되어야 합니다. 관찰 시 약물 사용이 의심되는 이유가 있는 경우 직원을 작업 구역에서 내보내야 합니다.
경영진은 상황을 비공개로 논의한 다음 필요하다고 판단되면 직원에게 약물 검사를 받아야 합니다. 직원이 일하는 동안 약물의 영향을 받지 않도록 하면 이미 어려운 시기에 불필요한 어려움을 예방할 수 있습니다.
5. 사업 재활용
재활용은 사업 비용을 절약할 수 있으므로 가능하면 이 관행을 계속하는 것이 좋습니다. 또한 계속해서 환경에도 도움을 줄 것입니다. 한 가지 예는 재활용된 선박 컨테이너입니다. 약 3,500kg 의 철강이 재활용되는 각각에 대해 재사용되고 있습니다.
일부 지역 사회에서는 근로자의 안전을 위해 재활용을 일시적으로 중단했습니다. 귀하의 지역 사회가 재활용에 대해 먼저 어떻게 하고 있는지 알아보십시오. 사무실에서 누군가가 코로나바이러스에 양성 반응을 보인 경우 재활용하지 않도록 하십시오. 대신, 재활용품을 안전하게 밀봉된 비닐 봉투에 넣고 쓰레기통에 넣으십시오.
6. 디지털 보안
사람들이 집에서 계속 비즈니스를 운영할 수 있도록 많은 디지털 도구가 사용되고 있으며, 특히 세금 시즌 이후에는 디지털 보안을 유지하는 것이 중요합니다. 2019년에 연방 증권 사기 집단 소송 제기 건수는 거의 기록적인 수준이었습니다. 원고들이 제기한 428 연방 증권 이는 2017년 최고 기록인 413건을 넘어선 사기 집단 소송이다.
비즈니스 시스템에 액세스하기 위한 이중 인증이 있는지 확인하십시오. 직원들에게도 강력한 암호를 만들도록 조언해야 합니다. 회사에서 적절한 곳에서 바이러스 백신 도구를 사용하고 있는지 확인하십시오.
모든 데이터는 협업 도구 또는 클라우드 스토리지와 같은 대체 수단을 통해 전송되어야 합니다. 마지막으로, 직원이 장치를 분실하거나 도난당한 경우 무엇을 해야 하고 누구에게 보고해야 하는지 확인하십시오.
사업을 운영하는 것은 항상 도전입니다. 코로나바이러스 발생이 계속됨에 따라 회사 운영을 유지하기 위해 적응 방법을 계속 찾는 것이 중요합니다. 이러한 비즈니스 관행을 유지하면 비즈니스가 효율적으로 기능하고 이러한 어려운 시기에 계속해서 운영하는 데 도움이 될 수 있습니다.
